Nya arbetsgrupper driver utvecklingen framåt

Att förstå, utforska och driva utveckling inom komplexa områden som AI, digitalisering och juridik kräver samverkan. Därför känns det både viktigt och roligt att vi nu har startat upp två nya arbetsgrupper inom Innovationsarenan. Genom att samla olika kompetenser och erfarenheter från våra kommuner kan vi närma oss frågorna på ett smartare och mer hållbart sätt.

Arbetsgrupperna ger oss möjlighet att testa idéer, utbyta kunskap och tillsammans ta fram lösningar som fungerar i praktiken. Vi får bättre beslut, starkare förankring och, inte minst, energi i samarbetet.

Arbetsgrupp för GDPR

Under sensommaren har dataskyddskontakter från Kungälv, Partille och Stenungsund träffats vid tre tillfällen för att ta sig an en viktig utmaning: hur vi kan skapa ett gemensamt stöd för personuppgiftsbehandling inom Individ- och familjeomsorgen? Tillsammans har gruppen nu tagit fram ett första förslag till ett personuppgiftsbehandlingsregister, ett verktyg som kan underlätta vardagen för många i våra kommuner. Nästa steg i arbetet blir att skicka ut förslaget på remiss till alla GR-kommuner, så att fler får möjlighet att bidra med synpunkter och erfarenheter.

Arbetsgruppen för GDPR är ett tvärgående initiativ där AllAgeHub, Innovationsarenan och våra gemensamma dataskyddsombud möts. Genom att samla olika perspektiv och kompetenser hoppas vi kunna hitta smartare sätt att samarbeta och därigenom få till både snabbare och smidigare processer för informationssäkerhetsarbetet.

Arbetsgrupp för ny specialistutbildning 

Den andra arbetsgruppen består av representanter från olika kommuner i GR och har fått uppdraget att fungera som referensgrupp för en ny specialistutbildning. Utbildningen ska stärka nyckelpersoner i kommunerna inom områdena AI, teknik och juridik – och framför allt belysa hur dessa områden hänger ihop och påverkar varandra.

Målet är att ge deltagarna:

• en djupare förståelse för den tekniska utvecklingen,
• kunskap om juridiska ramar och ansvar,
• samt förmåga att se sambanden mellan teknik, juridik och verksamhetsnytta i en kommunal vardag.

En central del av referensgruppens arbete är att diskutera vilken kompetens som är mest angelägen att bygga upp, vilka roller i kommunerna som behöver detta stöd och hur vi säkerställer att utbildningen blir direkt användbar i praktiken.

Genom denna arbetsgrupp lägger vi grunden för en utbildning som kan ge kommunerna ett försprång i att både förstå och använda AI på ett sätt som är strategiskt, rättssäkert och värdeskapande.